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 ⇒『危ない会社の見分け方』 ~与信管理の基礎~ダイジェスト版を視聴できます
2008年10月31日

人材紹介会社を使うメリット・デメリット

人材紹介会社を使うメリット
・メディアに出ない多数の非公開求人情報(なぜか管理職求人は多い)を入手できる。
・企業の内部情報に詳しい紹介コンサルタントから情報を得られやすい。
・キャリアコンサルタントに、面接ノウハウ、職務経歴書作成等についてアドバイスを受けられる。
・書類選考~面接の段階まで、紹介会社が代行してくれる。


人材紹介会社を使うデメリット
・いつも機械的に求人情報のメールがくるだけ
・コンサルタントの力量もいまひとつ信用ならない
・一般公募にも求人情報が出ている

紹介会社は、あなたのスキルや能力を倍増させるわけではありません。

また、あなたの採用コストを高くします。
(あなたにとってメリットですが、場合によってはデメリット

採用コストについて

人材紹介会社の手数料は、年収の30%が相場です。

たとえば、あなたが年収500万円で転職した場合、
企業が人材紹介会社に払う金額は150万円になります。

一方、転職サイト、情報誌などは、職種によりばらつきが
ありますが、ケタがひとつおちるケースが多いです。

企業は、人材紹介会社経由の人材には、どのメディア経由
の人材より高い金額をかけています。

当然、人事は公募メディアでくる人材より、はるかに高い実務能力、ヒューマンスキルを期待してくるでしょう。

ちょっと、ご自分が人事になったとイメージしてみてください。

「今回、人材紹介会社が推薦したAさんは、先月に転職サイトできたBさんと同レベルの人材。では今回は年収の30%金額150万円かけて採用しよう」

とすんなり思えるでしょうか。

人事の年間予算はかぎられています。

そのなかでやりくりして、優秀な人材を目標人数そろえるというミッションを果たせねばばなりません。
だれかれかまわず高いコストはかけられないはずです。

私も実際に経験しましたが、一般公募では採用OKを出す人材であっても、

「残念、一般公募なら採用できるんだが」
と思いつつ、見送るケースも十分想定できるのです。

私は、有力な某人材紹介会社と太いパイプを持っております。
一般的な登録型ではなく、サーチ型(ヘッドハンター)です。
信頼できる人材紹介会社ですので、もし、ご興味でけではなく、是非紹介を希望される方は個別にご紹介させていただきますのでお気軽にお待ちしております。

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2008年07月25日

人材紹介・派遣会社選び

株式会社キャリアデザインセンター



特徴として、最大2名の専任アドバイザーによる親身なサポートと、各社の採用ポイントを把握した書類作成、面接対策
と謳っていますので特に書類作成と専任アドバイザーとのフィーリングチェックはぬかりなく!
「企業への応募方法」でも言及していますが、人材紹介会社を利用する場合、担当するコンサルタントで決まります。(私はこれで数多くの失敗を経験しました)
各企業用にレジュメをを用意する
人材紹介会社でレジュメの変更をした方がよいとアドバイスを受けたのは1社だけです。
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株式会社パソナキャリア (旧株式会社パソナキャレント)


サービスのご利用は全て【無料】!

株式会社パソナキャリア (旧株式会社パソナキャレント)は、親身なキャリアカウンセリング(これは何処も当たり前)と
業界トップクラスの取引企業12,000社から毎日寄せられる最新の求人情報。
【感想】特徴というより総合的なバランスに優れております。
私も以前お世話になり、年齢的に合致しておらず企業への紹介はしてもらえませんでしたが、直接応募して採用に至りました。コレ人材紹介会社のひとつの利用の仕方です。
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株式会社ウェブキャリア


Webエンジニア

Webエンジニアに特化し、紹介、アウトソーシング、派遣、教育研修、カウンセリングを実施する人材エージェントです。

JAVA・PHP・RUBYなどをメインにしております。エンドユーザー及び1次請に特化しており、

給与水準が高く、就業環境の整備ができているのが特徴です。

【感想】
こちらの会社は2006年に設立されたばかりの会社ですので対応力が違いますので狙い目です。!
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外資系ITキャリアなら パナッシュ

~外資系企業のIT求人情報サイト~


【感想】
英語のできる人必見!
さすが外資系企業で日系企業とはギャラが違います!
東京の大手外資系企業でIT関連の求人情報を探すならこちら!
転職希望者が増える現在、キャリアに注目!
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インテリジェンス エンジニア派遣


インテリジェンスのエンジニア派遣とは?

【感想】
非公開の質の高い仕事が豊富。
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インテリジェンス 人材派遣


【1】充実の福利厚生  ⇒  ”ホテルでオトクに過ごせる”
   ・TOEICを割引価格で受験!
   ・全国13カ所のラフォーレのホテルおよび各提携施設が
    1年中会員価格でご利用可能!

 【2】安心の社会保険加入 ⇒ ”安心したキャリアライフを”
   ・法律に基づき「派遣就業スタッフ全員社会保険加入」を実施。
    あなたの「いざ」に備えています。

 【3】有給休暇でのんびり ⇒ ”がんばってる自分のご褒美”
   ・あなたの就労日数に応じて有給休暇を利用することが可能!

 【4】OAスキルアップも強力バックアップ!⇒ ”スキルアップ!”
   ・充実したテキストを使った完全予約制・無料のOAセルフトレーニング!
インテリジェンスのエンジニア派遣とは?

【感想】
とりあえずハケンでもこれだけ揃っていれば家族も少し安心!
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CROOZ!キャリア


【感想】
正社員・派遣・業務委託(プロワーカー)全てに対応の転職サイト
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【感想】
スカウト機能が便利です!
無料市場価値診断
技術系転職に強い
大手への転職向き
キャリアアップ転職向き
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看護師の求人・転職なら【メディカル・ラポール】


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私は、有力な某人材紹介会社と太いパイプを持っております。
一般的な登録型ではなく、サーチ型(ヘッドハンター)です。
信頼できる人材紹介会社ですので、もし、ご興味でけではなく、是非紹介を希望される方は個別にご紹介させていただきますのでお気軽にお待ちしております。

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2008年07月24日

人材紹介会社のご紹介

私は、有力な某人材紹介会社と太いパイプを持っております。
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2008年07月12日

人材紹介会社 得意分野 不得意分野

人材紹介会社

には得意な分野、不得意な分野がある。

 外資系企業専門の人材紹介会社に、日本の大手企業からの求人について利用したり、IT分野のところに、金融会社の応募をしても何の役にも立たない。

 日本に数千社もある人材紹介会杜の中から、自分に最も合う人材紹介会社、ヘッドハンターを個人で見つけることは不可能に近い。

 そこで、民営人材紹介事業協議会を紹介しておこう。これは許可を受けた人材紹介会社のみ数百社の業界団体であり、ここで"人材紹介会杜さがしのイエローぺ-ジ"を発行している。
これは、会社名のほか、住所、電話番号及び簡単な得意分野、それにインターネットのホームページまで一覧表で記載されている。

民営人材紹介事業協議会
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-23-7 虎ノ門23森ビル9F
TEL 03(3593)3513
FAX 03(3593)3514

 日本の大手人材紹介会杜は、ほとんど民営人材紹介事業協議会に加盟しているので、これを利用するのが手っ取り早い。
尚、この協議会で加盟会社のさらに詳しい紹介を単行本で出版している。

 また、民営人材紹介事業協議会に電話すれば無償で、このイエローぺ-ジを送付してくれる。

私は、有力な某人材紹介会社と太いパイプを持っております。
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